2023年度党风廉政建设工作计划

  为更好地推动工作全面发展，落实党风廉政建设工作责任制，树立廉洁高效的良好形象，根据上级有关文件精神，结合局实际，特制定计划如下：

  一、指导思想

  以思想为指导，全面贯彻党的历次全会精神，按照中央、省、市、区纪委全会和区党代会及区委全会部署，坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”，认真落实党风廉政建设责任制，认真履行主体责任、“一岗双责”职责，切实加强本局党风廉政建设，忠诚履职担当尽责，为引导人民共同富裕和促进事业高质量发展提供坚强保证。

  二、工作内容

  (一)抓好责任，进一步确保党风廉政建设工作落实

  1.履行党风廉政建设主体责任，明确责任分工，签订责任书。坚持一把手负总责，班子成员“一岗双责”，部室负责人为本部室党风廉政建设工作直接责任人。

  2.贯彻执行党风廉政建设工作责任制、定期谈话、沟通会商、问责追究以及领导干部述廉等制度，以上率下，一级抓一级，层层传导压力。

  3.根据党风廉政建设责任分工，形成责任分解、检查监督、倒查追究的完整链条。认真整改落实党风廉政建设责任制检查、专项监督、审计监督等反馈的问题。

  (二)健全制度，进一步强化党风廉政建设工作运行

  1.严格执行中央八项规定及其实施细则和区委有关文件精神，持之以恒纠治“四风”，牢固树立“四个意识”，持之以恒加强作风建设，不断巩固和深化党风廉政工作成效。

  2.严格执行民主生活会、组织生活会、“三会一课”、述职述廉、民主评议等党内监督制度，严格执行“三重一大”事项集体决策制度，坚持重大事项党组会议集体讨论、集体决策。

  3.党组坚持每季度召开1次党风廉政工作专题例会，总结分析本单位党风廉政建设和反腐败工作情况，研究部署下一阶段工作，不断提高机关党员干部党风廉政建设的自觉性。

  (三)抓好教育，进一步筑牢党风廉政建设工作思想

  1.及时宣传贯彻中央、省、市、区关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，准确把握反腐倡廉工作的新任务、新要求，组织党员干部到廉政教育基地、红色教育基地参观学习，组织观看警示教育专题片。

  2.坚持单位主要负责人、班子成员轮流上好党风廉政专题党课，教育警示干部职工严守底线、不越红线，全力筑牢拒腐防变思想防线，持续构筑风清气正的良好政治生态。

  3.开展谈心谈话活动，及时开展任职谈话、诫勉谈话和廉政谈话，坚持群众有反映时必谈、职务调整时必谈、个人发生重大事项时必谈。通过谈话活动，对党员干部进行及时有效的提醒、教育批评和帮助，做到警钟长鸣，防患于未然。

  (四)强化监督，进一步深化党风廉政建设工作应用

  1.坚持开展廉政风险点排查，加强对重点岗位、重点环节的权力运行和制约监督，各部室对照工作职责，全面梳理廉政风险点，切实加强廉政风险管控，筑牢不能腐的防线。

  2.严格监督管理资金使用，将腐败遏止在萌芽状态，继续推进党务、政务公开，规范权力运行，依规公开党务政务信息、及时更新信息内容。

  3.认真执行上级有关规定，强化对行风、作风、效率等问题监督的针对性和有效性，不断巩固“清廉残联”创建成果，努力维护残疾人合法权益，提高残疾人的满意度。

  三、工作安排

  根据区委、区政府关于党风廉政建设的总体安排与要求，今年我会的党风廉政建设工作分三个阶段开展：

  1、学习提高阶段：(时间安排为1—4月)。结合本会年年度工作重点与学习计划，通过系列有针对性的学习，不断提高全会党员、干部的党风廉政建设的思想认识，消除消极认识，增强领导干部廉洁自律的自觉性，巩固去年的党风廉政建设成果。

  2、强化完善阶段：(时间安排为5—9月)。加强党风廉政建设理论，实例学习，进一步开展政务公开，严格执行党员干部的各项纪律要求，强化机关内部管理，纠正不正之风，不断提高党员干部队伍素质，努力把我会建设成廉洁、民主、高效的机关。

  3、巩固总结阶段：(时间安排为10—12月)。重点是对照区纪委区监委制定的《区落实党风廉政建设主体责任考核办法》开展自查自纠，并做好总结工作，形成书面材料上报有关部门。

  四、组织领导

  本会领导班子对职责范围内的党风廉政建设负全面领导责任，单位主要负责人为党风廉政建设第一责任人，对职责范围内的党风廉政建设负总责;分管党风廉政建设的班子成员具体负责实施，全面推进全局党风廉政建设。确保本会党风廉政建设取的实效，各项工作安排的顺利实施。