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学习实践科学发展观活动整改落实回头看自查报告

学习实践科学发展观活动整改落实回头看自查报告

 
  区委学习实践活动领导小组:
 
  按照中共成华区委学习实践活动领导小组办公室《关于报送全区第一批深入学习实践科学发展观活动单位整改落实“回头看”自查报告有关事项的通知》(成华学组办〔20XX〕42号)要求,下面,将我局抓好学习实践科学发展观活动整改落实“回头看”的有关情况报告如下。
 
  一、 开展“回头看”活动的基本情况
 
  学习实践活动结束后,我们分别对开展活动的情况进行了全面回顾总结,对取得的主要成效、积累的成功经验和存在的问题等进行认真梳理,并采取适当的方式向干部职工通报了有关情况。
 
  一是进一步进行思想发动。学习实践科学发展观活动结束后,我局组织召开全体干部职工会议,对抓好整改落实阶段后续工作再次进行思想发动。安排部署整改落实阶段任务,回顾总结分析检查阶段工作,对整改落实阶段工作提出了具体要求。
 
  二是坚持把理论学习贯穿始终。在继续学习以前规定篇目的基础上,结合近期学习要求,进一步组织党员干部学习了中央领导同志有关讲话精神,中央十七届四中全会精神,区五届八次会议精神等内容。切实做到学以致用,奠定坚实的思想基础。
 
  三是落实了整改内容和措施。按照整改落实阶段确定的科学发展思路不清、科学发展步伐不快、科学发展后劲不足的问题再次进行分解细化,落实了具体整改项目和责任人,局学习实践活动领导小组成员不变,继续抓好整改落实工作,确保了问题得到解决。
 
  二、目前已解决的突出问题
 
  我局针对查摆出来的科学发展思路不清、科学发展步伐不快、科学发展后劲不足的问题进行分解细化,按照“四明确一承诺”的要求,落实了具体整改项目和责任人,目前,部分问题已得到解决。
 
  针对科学发展后劲不足的问题:我们采取的措施,一是完善规章制度,严格规范机关事务工作流程。对照科学发展观的要求,认真对现有的规章制度进行清理完善,建立健全由科室负责人、办公室和分管领导组成的逐级递进的跟踪督办体系,对不符合工作实际和需要的部分进行及时的修订,做到有章可循,有章必依,违章必究。用科学严格的制度作为加强机关管理的基本依据,作为规范全体干部职工思想和行为的基本准则,达到规范管理、强化监督、办事公开、提高效率、工作流程顺畅、搞好服务的目的。二是坚持正确用人导向,完善激励机制。坚持德才兼备,以德为先,树立正确的用人导向,健全评价考核,激励约束机制,加大干部、职工轮岗交流和培训工作力度,建设一支政治强、业务精、作风好、素质高的机关事务干部、职工队伍。切实提高科室负责人的综合素质和领导能力,充分调动干部、职工的积极性,提高干部、职工的服务水平和保障能力,为推动机关事务工作科学发展观提供坚强有力的组织保证。该项问题已基本解决。
 
  针对科学发展步伐不快的问题。我们采取的措施,主要是增强创新意识,深化机关后勤体制改革。坚持机关后勤服务社会化的改革方向,创新服务社会化的实现形式,抛弃墨守成规的思想观念,实现由部门自我服务为主向由社会提供服务为主转变,引入市场竞争体制,改革后勤服务项目经营方式,拟订机关卫生保洁、保卫和绿化改革方案,逐步探索建立运转协调、保障有力、适应要求的机关后勤服务机制。该项问题已基本解决。
 
  三、目前正在解决的突出问题
 
  针对科学发展思路不清的问题。我们采取的措施,一是注重理论武装,用科学发展观统领机关事务工作全局。必须充分认识用科学发展观统领机关事务工作的重要现实意义,努力用科学发展观武装头脑,指导实践,推动工作。把解放思想与紧密联系实际结合起来,把坚持服务宗旨与实施科学管理结合起来,把提高保障能力与降低行政成本结合起来,把增强自律意识与强化制度约束结合起来,努力把科学发展观的要求转化为谋划发展的正确思想,促进发展的政策、措施和领导发展的实际能力,推进机关事务工作全面协调可持续发展。二是坚持民主集中制,提高班子的科学决策能力。进一步完善机关事务规划和决策程序,建立健全干部职工参与,专家咨询和组织决定等相结合的决策机制。坚持集体决策与分工负责相结合,做到民主决策、科学决策,确保各项决策的有效贯彻实施。加强调查研究,抓住新形势下机关事务工作的主要矛盾,把握管理、保障、服务发展趋势,保证决策目标和内容的科学性、实效性。三是增强服务意识,提高统筹协调能力。坚持机关事务工作为区委和区政府中心工作服务的宗旨,立足于保增长、保民生、保稳定的需要,从有利于建设服务政府,责任政府,法治政府,廉洁政府出发,认真做好各项服务保障工作。加强与省、市和兄弟区(市)县机关事务管理部门以及本区各部门之间的信息沟通和工作联系,协调推进机关公务用车、政府公共机构节能、维护机关正常办公秩序、提高机关食堂管理水平等各项业务工作。四是抓好教育培训,提高能力素质。要在深入学习实践科学发展观活动中,通过教育培训、参观见学、岗位练兵等多种形式,进一步提高干部职工的能力素质。对专业技术人员和年龄结构不合理,急需的专业技术人员缺乏等问题,要积极争取政策和上级领导支持理解,拟定出有针对性地培养年轻同志的计划。五是加强党风廉正建设,提高拒腐防变能力。以改革创新精神加强党的建设,进一步落实党风廉正建设责任制,筑牢拒腐防变的思想防线,建立健全教育、制度、监督相结合的体系,完善机关事务内部监督制约机制,从源头上防止腐败问题的发生。六是增强节约意识,积极探索节能减排新途径。根据国务院颁布的《公共机构节能条例》要求,要继续探索通过节能减排节约行政成本的有效办法,贯彻落实好《节能法》、《公共机构节能条例》,发挥好机关事务部门在公共机构节能工作中的推进、指导、协调、监督作用,开展好节能减排宣传活动,制定节能规划和考核评价办法,建立区级公共机构节能计划和节能目标责任制。加大节能采购力度,实施节能灯具改造工作,加强日常水、电、气管理,切实降低各项费用。
 
  四、下一步工作打算
 
  下一步,我们将按照区委和区委学习实践活动领导小组要求,扎实做好学习实践活动的各项后续工作,并及时搞好“回头看”,进一步巩固学习实践活动成果。一是继续抓好学习。始终把学习作为当前和今后的大事抓好抓实。二是继续落实整改措施。切实把存在的问题整改好、落实好。三是按照长效机制拟定的计划,切实把正在解决的问题解决好。

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