行政服务中心“创新党内活动方式”试点工作汇报

根据市直机关党工委的统一部署，在“中心”党组的重视支持下，下半年以来，我们扎实开展了“创新党内活动方式”的试点工作。现将有关情况汇报如下：一、抓实三项工作，精心制定试点工作方案市直机关党工委把“中心”确定为“创新党内活动方式”试点单位后，我们立即向党组作了专题汇报，党组主要领导高度重视，要求党总支把握试点要求，注重发挥优势，大胆创新实践，确保试点工作有序推进、创出特色。党总支根据部门党组研究的意见，着重抓好了三方面工作。（一）认真调研分析，确定试点主题。党总支专门召开扩大会议，梳理近年来“中心”机关党建活动的特色做法和成功案例，征集创新党内活动方式的“金点子”，并对照构建“活力党建”的要求，联系“中心”进驻部门多、业务范围广、窗口工作忙、服务要求高的实际，确定了“讲党性、增活力、优服务、促发展”这一试点主题，以此来凝聚对试点工作的共识与合力。（二）精心制订方案，建立推进机制。根据调研分析的情况和党员干部的建议，7月上旬，党总支制定了《“创新党内活动方式”试点工作方案》（湖行服机党〔〕10号），对试点工作的载体设计、活动内容、组织实施、责任分工等作了具体安排，并建立了由总支书记牵头，总支副书记、总支委员分工主抓的工作推进机制。（三）明确目标任务，落实试点工作。“中心”试点工作分三个阶段推进。7月份为动员部署阶段，主要是统一思想认识，征集活动建议，制定试点方案。8-11月份为推进实施阶段，主要是以发挥机关党组织“推动发展、服务群众，凝聚人心、促进和谐”作用为总要求，探索体现创新创优要求的党内活动载体和机制。期间，“中心”党组还以季度例会形式进行定期督查。12月份为总结提高阶段，主要是提炼近年来特别是试点期间的特色做法，形成制度规范，促进党内活动科学化、长效化；同时，向市直机关党工委作了专题汇报。二、遵循三个原则，正确把握试点工作方向创新机关党组织活动方式，是中央提出的机关党建要“走在党的基层组织建设前头”的一项重要任务。试点期间，“中心”党总支牢牢把握三个原则，边调研、边实践、边提高。（一）遵循目标管理原则。党总支在试点过程中，注意把握分寸掌好舵。坚持以党的执政能力建设和先进性建设为主线，以建设为民、务实、清廉机关为目标，以加强机关党员干部党性锻炼、改进机关作风为重点。通过充分发挥党员的主体作用，引导机关党员干部做高举旗帜、坚定理想信念，服务大局、推动科学发展，转变作风、服务基层群众，改革创新、保持先进本色的表率。在内容与形式的有机统一、相互促进上狠下功夫，以此保证试点工作不“跑题”、不“变味”。（二）遵循民主集中原则。党总支在试点过程中，重视发扬党内民主，不搞“闭门造车”。具体通过“体现、引入、提炼、借鉴”等途径来推进这块工作。体现，即体现上级党组织的新要求，使党内教育实践活动的内容与方式与时俱进；引入，即引入党员干部的新需求，使党员真正成为党内活动的主体；提炼，即提炼本部门已在实践的好做法，使本部门的“名牌产品”、“保留节目”彰显成效；借鉴，即借鉴兄弟部门的好经验、新做法，使本部门的党内活动更具生命力。为有效推进工作，党总支还专门以此为课题，作了专题调研。（三）遵循统筹推进原则。党总支在试点过程中，始终以学习实践科学发展观为指针，通盘考虑、系统推进，特别关注“一个主体、两个结合、三个转变”。“一个主体”，即明确党员是党内活动方式创新的主体。机关党组织努力学习当“导演”，改变自己经常唱主角，让党员成天当听众的模式，为党员搭建积极参与的平台。“两个结合”，即实现“基本型”规定动作和“主题型”个性化活动的有机结合，实现突出党内教育实践主题和创新党组织活动方式的有机结合。“三个转变”，即努力使党的活动由传统的“命令型”向指导服务型转变，由封闭型向开放型转变，由强调共性向既注重共性又尊重个性转变。使党员的主体作用更加突出，机关党的工作更加有效。三、探索三条途径，努力确保试点工作成效“中心”党总支根据上级赋予的协助和监督职责，结合近年来的成功做法和试点工作实际，通过三条路径大胆实践，探索了九类活动方式，力求试点工作实效。（一）创新学习教育方式，提高党员教育的针对性1．开展阵地宣传类活动。党总支充分发挥机关的教育人才优势、信息化优势和阵地优势，从三个角度切入加强教育。一是强化业余党校教育阵地建设。将多块党教“根据地”科学整合，完善以“机关学习日”为主要载体的业余党校教育模式，力求党课讲座与电化教育相结合，请进来与走出去相结合，增强党员教育的感召力。 “中心”组织机关学习日专题讲读6次，部门领导专题辅导3次，邀请师院教授、省发改委领导专题讲座2次，专家领导电教片辅导4次，教育效果良好。二是挖掘党员网络教育阵地的功用。以党务公开为契机，利用信息化手段，合理设置党务公开、网上学校、廉政格言等栏目，推进党员学习，加强党建交流。实践对我们的启示是，必须严格党员教育网页的后台监管，确保网