公司新录用待业子女工安全技能培训计划
公司新录用待业子女工安全技能培训计划
根据上级职工子女安置的有关精神,结合公司**生产安全管理规定及用工要求。公司决定在2009年10月*日开始,对新录用到**队工作的职工子女进行岗前**安全、技能知识等培训。现将有关培训事宜安排如下:
一、培训对象:
2009年新安置职工子女,共约300人。
二、培训时间:
三、培训方式:
1、第一阶段:集中理论培训10月*日至10月*日。利用7天时间,全体学员脱产集中在公司培训学校,进行**基本知识、安全知识和政治形势等方面理论课内容,理论培训考试合格后方可进入第二阶段的实际操作培训。
第一阶段:理论内容培训:
1、公司总体情况介绍;
第二阶段:实际操作培训内容:
1、**工各岗位实际操作技能练习和掌握
第三阶段:理论内容培训:
1、《**施工安全技术措施》
五、负责部门:
1、人力资源部:负责制定安全培训计划,组织协调各部门实施。
六、食宿安排:
此次培训公司将统一安排到公司职工培训学校进行,上课地点是职工培训学校教室。分为5个班,考虑到本单位子女八百垧居住的比较多,故食宿由学员自行解决。
七、相关要求:
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