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学校单位领导班子整改方案

学校单位领导班子整改方案

 

  经过深入学习实践科学发展观活动,我校针对自查、征求意见及领导班子专题民主生活会查找出的问题,通过领导班子认真讨论后,制定本整改方案。

 

  一、指导思想和目标要求

 

  指导思想:深入学习实践科学发展观。紧紧围绕“办人民群众满意的教育”和“科学发展、加快发展、跨越式发展”的主题,下大力转变思想,创新模式,提升能力,破解难题,推动我校持续健康高效快速发展。

 

  目标要求:要找准解决问题的切入点和突破口,积极探索解决问题的有效办法,认真解决存在的突出问题。通过对存在问题的整改,进一步深化对科学发展观的认识,全面提高领导班子的思想素质、业务素质。

 

  二、存在的主要问题

 

  1、在解放思想、创新意识方面。领导班子思想不够解放,缺乏创新意识,表现为工作中习惯于用老经验、老办法、老套路来办事,缺少灵活应变的方法和创新的措施,应对工作中出现的新情况、新问题一时难以找到切入点和抓手。

 

  2、在求真务实方面。学校领导班子在围绕学校的中心工作——教学上研究不够,班子成员对一线教学了解不够,缺乏具体的指导措施和对策。

 

  3、在自身建设方面。党支部的工作比较薄弱,对党员的管理、教育手段单一,再进一步发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用方面的先招不多,创新不够;对干部在能力的培养上重视不够,创造学习培训的机会较少,队伍的综合素质不高,业务能力不强,在履行好职责、发挥好职能、提供好服务方面存在较大的差距。

 

  三、整改目标

 

  1、抓好班子成员理论和专业知识学习,建立健全学习制度,提升党员干部的政治理论和业务水平。

 

  2、拓宽工作思路,发挥主观能动性,提高班子队伍的整体素质和业务水平,提高党员干部的服务和创新能力。

 

  3、学校领导班子要紧紧围绕学校的中心工作——教学开展工作,班子成员要深入教学一线了解情况,摸清底数,制定出具体的指导措施和对策。

 

  4、关心爱护教职工,促进干群关系的和谐。组织教职工开展一些健康有益的文娱活动,调动教职工的工作积极性,并以此增进团结和了解。

 

  四、整改的主要措施

 

  1、加强学习,提高素质,增强领导班子的战斗力。

 

  ①加强政治理论知识的学习

 

  学习中国特色社会主义理论体系,学习党的基本理论知识,切实增强理论功底。注重理论联系实际,努力做到学以致用,用以促学。

 

  ②加强业务知识的学习

 

  自觉学习教育教学理论和教育方面的法律法规,用以指导自己的工作实践。

 

  2、解放思想,转变观念,着力提高领导班子解决实际问题的能力和水平。

 

  解放思想,自觉把思想认识从那些违背科学发展观要求的观念、做法和体制机制的束缚中解脱出来,理清发展思想,转变发展观念,完善体制,创新机制,真正把科学发展观落实到“办人民满意教育”上来,以解放思想引领教育教学创新,推动教育教学改革,促进教育教学发展,着力提高领导班子解决实际问题的能力和水平。

 

  3、增强服务意识,转变工作作风。

 

  每个班子成员,要主动帮助教职工,做好找准发展方向、理清发展思路、增强发展后劲的工作。一要积极引领教职工观念大转变,使他们尽快适应新形势下教育教学发展的需要,在提高核心竞争力上下功夫。二要帮助他们认真分析自身的优点和不足,在扬长避短上下功夫。

 

  全体党员干部要认真履行职责,进一步强化措施,狠抓落实,扎扎实实的进行整改提高。

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