县科学技术局关于行政执法队伍作风整顿活动查找问题阶段的自查报告
县整顿办：
自10月26日进入行政执法队伍作风整顿活动查找问题阶段以来，我局严格按照文件要求，制定了切实可行的《xxx县科学技术局行政执法队伍作风整顿活动实施方案》，扎实开展了查找问题活动，取得了阶段性的成果。现对我局行政执法队伍作风整顿活动查找问题阶段情况总结如下。
一、基本情况
根据县委、县政府作风整治领导小组办公室关于开展xxx县行政执法队伍作风整顿活动的统一部署，我局党组高度重视，在深入传达相关会议、文件精神的基础上，根据各个阶段的不同任务，认真研究并制定了《xxx县科学技术局干部作风整顿实施方案》（宣科局[20xx]25号）。分别明确了指导思想、目标任务、主要对象、重点内容和方法步骤及具体要求。按照《方案》我局多措并举，通过设立举报电话、设置征求意见箱、召开座谈会等形式广开门路，多渠道收集意见建议；并结合我局工作实际，认真查找问题，开展批评与自我批评，深入剖析；针对集中突出问题，研究提出了整改方向和整顿措施。通过活动的开展，进一步规范干部职工行政执法行为，提高了干部职工依法行政的意识，使行政执法队伍作风整顿活动取得了阶段性成果。
二、主要做法
（一）深入开展了宣传发动。为切实搞好行政执法队伍作风整顿活动，我局把统一干部思想认识作为搞好此项活动的一项基础性工作来加以重视。
一是传达学习了有关会议和文件精神。通过组织召开中心组理论学习、党组专题会议、作风整顿动员大会和全体干部职工会等各级各类会议，认真传达学习了县作风整顿办公室关于开展xxx县行政执法队伍作风整顿活动有关文件和县委、县政府领导在作风整顿活动有关会议上的讲话精神。会上，李晓蓉局长提出了本局贯彻开展这次活动的意见。通过深入开展宣传发动，全局干部职工提高了思想认识，增强了主动参与活动的自觉性和积极性。
二是认真开展了警示教育。我局在整个活动中重视运用正反两面典型教育全体干部职工，加强党性修养和作风养成，在干部职工会上，组织传达了县纪委有关干部违纪典型案例的通报，坚持未雨绸缪，警示教育在先，为加强干部作风建设，筑牢干部思想防线打下了基础。
（二）切实抓好了问题查摆。按照要求，我局对照活动《方案》，认真开展了问题查摆和原因剖析。
一是畅通了投诉举报渠道。我局在县科技局门户网站公布了我局受理干部作风问题投诉（举报）、服务咨询电话、电子邮箱和专门负责受理投诉举报的工作人员姓名，主动接受了社会各界的监督，向全社会畅通了投诉（举报）渠道。
二是组织开展了自查自纠。组织全体干部职工对照《方案》明确的五个方面的问题，并结合征求到的意见建议深入开展了自查自纠，并剖析了问题存在的原因，撰写了单位自查报告和个人自查报告。从各分析查摆的情况来看，主要存在以下几个方面的问题：在解放思想上，存在创新理念拓宽思路不够的问题；在作风建设上，存在作风还不是很实、能力还不是很强、效率还是很高的问题；在服务发展、服务群众上，存在深入调研不够、执行和落实力不强的问题；在队伍能力建设上，存在科技管理业务能力不强的问题。通过查摆，切实找准认清了在作风方面存在的突出问题，为整改指明了方向、找准了着力点。
三是组织召开了民主生活会。针对查找出来的作风问题召开了民主生活会，对照县实施方案提到的五个方面突出问题，以及收集到的意见建设，开展了批评与自我批评，认真分析查找了自身问题及原因，并研究确定了局《作风整治自查报告》。此外，还组织开展了不定期督促检查。通过采取日常督查、专项督查、明察暗防、随机抽查等方式，加大了干部作风整治活动的督查力度，对督查发现的问题及时予以了批评教育。
xxx县科学技术局
20xx年xx月xx日
