供销合作社联合社上半年党风廉政建设和反腐败工作自查报告
20xx年上半年，在县委县政府的领导下，在县纪委、监察局和第六纪工委的指导下，我社党风廉政建设和反腐败工作紧紧围绕全县中心工作，深入贯彻落实科学发展观，按照各级党风廉政建设工作制度和“为民、开拓、务实、清廉”的要求，完成了半年党风廉政建设和反腐败各项工作任务。通过狠抓系统安全生产工作，大力开展安全生产宣传教育，促使全系统的安全意识得到提高，事故隐患得到及时整治。今年年初，连续4年被xxx省供销社评为“安全管理先进单位”，被县政府评为“安全生产先进部门”。荣获“全省供销合作社系统指导发展农民专业合作经济组织先进单位”称号，在发挥供销社系统的服务和网络优势，加强供销社“五大体系”建设中形成工作特色，该项工作取得了显著成绩，《人民日报》20xx年6月11日对此项工作在头版头条进行了报道。这为继续发挥好供销合作社在发展农民专业合作组织中的指导与带动作用，为促进我县现代农业发展与农民增收起到了积极作用。
一、加强组织领导，严格党风廉政责任制
县联社党组高度重视党风廉政工作，把反腐倡廉作为大事来抓，认真贯彻落实党的十七届六中全会、省第十次党代会和县委会议精神，认真落实县委《关于进一步深化干部作风建设的实施意见》，结合供销社工作实际，成立了县联社党风廉政建设工作领导小组，由“一把手”总负责，分工明确，层层落实。严格党风廉政建设各项制度，做到党风廉政建设工作计划完备，领导班子成员分工明确，制度健全。同时将党风廉政建设与联社中心工作同时研究部署，并及时总结党内廉政建设工作，相关资料立卷归档。
二、贯彻执行民主集中制、落实党风廉政建设责任制和廉洁自律情况
（一）坚持民主集中制原则。我社坚持民主集中制，做到涉及重大决策时，认真听取班子成员的意见，更好地集中集体智慧和力量。对工作中的矛盾和问题，坚持开诚布公，主动沟通，分清是非，积极协调，交流思想，增进了解，班子的整体效能得到了充分发挥。
（二）落实廉政建设责任制。我社确了领导班子对职责范围内的党风廉政建设负总责，对领导班子成员的党风廉政建设负直接领导责任。班子成员根据分工，对职责范围内的党风廉政建设负责，科室负责人对本科室的廉政建设负责。主要领导严格按照“四个亲自”的要求，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重大环节亲自协调、重大案件亲自督办，班子其他成员切实担负起直接领导责任。我社组织学习了《廉政准则》、《八项规定》等规定，进一步强化了对党员干部，特别是领导干部廉政建设教育，建立了中层干部廉政档案，完善了《党风廉政建设责任制》等制度，杜绝了违反《廉政准则》行为的发生。
（三）狠抓干部队伍廉洁自律。一是及时传达学习有关廉政建设方面的文件，使党员干部入脑入心，牢记廉政各项规定。二是结合年度述职述廉、考核确定等次、民主生活会等工作，开展对照检查活动，将廉政情况主动接受全体人员监督。三是组织全体党员干部观看反腐倡廉警示教育片，使全体人员自觉增强拒腐防变意识。四是充分发挥群众监督、纪检监督、党内监督作用，督促全体党员干部强化自律意识。
三、进一步强化党风廉政建设和反腐败教育
一是结合“干部作风建设年”活动，重温了市委《八项规定》，学习了《廉政准则》、《关于开展干部作风建设年活动的实施意见》、《关于重申工作纪律规定进一步加强干部队伍作风建设的通知》、《20xx年xx县预防职务犯罪工作意见》、《20xx年党风廉政建设和反腐败工作要点》等有关文件精神，观看了《忠诚与背叛》专题片，进一步强化了对党员干部，特别是领导干部廉政建设教育，提高了党员干部的思想认识。二是充分利用党组中心组学习会、民主生活会、专题教育等多种形式，把《廉政准则》、“改进干部作风，提高行政效能”纳入年度干部培训内容，加强了对党员干部事业观、工作观、政绩观的教育。三是认真落实领导干部讲廉政党课制度，建立和完善了廉政档案。加强干部教育管理，提高了行政效能。
四、按照今年基层组织建设年要求，以“服务基层、岗位争一流”为主题，结合争先创新，积极开展党支部“对标达标，整体提升”工作。
（一）今年，县联社党组高度重视“对标达标，整体提升”活动，结合基层组织建设年，通过召开专题会议，让广大党员干部树立意识，活动实施了单位和党员的公开承诺，开办供销联社“创先争优”专题宣传板报2期。
（二）按照中共xx县县委组织部《关于转发<中共xxx市委组织部关于深入开展民主评议党员活动的意见>的通知》（郫组通〔20xx〕3号文件要求，县联社根据自身情况，在全系统开展了民主评议党员活动，如期完成评议党员工作，取得了较好的评议效果。同时结合民主评议活动和创先争优活动，认真开展了批评和自我批评，加强对党员的教育管理，充分发挥党员先锋模范作用。
（三）党员服务队和党员志愿者，并在多次在xx县汽车站、南街社区、老百姓花园等人流密集地段开展了文明劝导活动，发放农资科技宣传资料，联社离退休支部被县委组织部评为“先进离退休干部党支部”，熊世康被评为“优秀离退休干部党员”，徐煕胜在“纪念老干部退休制度建立30周年——我的退休生活”征文活动中获得三等奖。
（四）扎实开展“领导挂点、部门包村、干部包户”活动，在“七· 一”、端午节等节日里，多次对团结镇白马村的基层贫困党员家庭2户进行了结对帮扶和走访慰问，发动广大党员干部积极为贫困户等捐款捐物，取得的实效明显。
（五）不断加强宣传信息工作。1-6月共编发信息24期，被《xxx省合作经济网》采用21篇。xxx农业信息网2条，xx县蜀都新闻专题报道农村综合服务社建设，20xx年6月11日《人民日报》报道我社工作1条。
五、进一步加强廉政风险防控管理和建立健全供销系统长效发展机制，完善各类管理、监督规章制度。
认真开展廉政风险防控管理工作。切实加强组织领导，成立了以党组书记、联社主任任组长、其他党组成员任副组长、相关科室负责人为成员的县联社廉政工作领导小组，明确分工，落实责任，确保有组织、有机制、有保障地推动活动的顺利开展。强化宣传，营造学先进、争当先进的浓厚氛围。扎实推进廉政风险防控管理工作的深入开展，加强对行政权力运行的监督管理，提高预防腐败工作水平。在机关党员干部中广泛开展了争做履行职责好、服务意识强、工作政绩突出、廉洁从政教育活动，努力提高系统基层党组织和党员服务统筹城乡科学发展的能力和水平。组织党员干部观看收看《廉政准则》光碟，开展学习先进典型事迹活动，充分发挥先进典型的榜样和示范作用，形成弘扬正气的社会风尚。全年全系统未出现一起违规违纪的人或事。
“双推双建”工作全面推进，发挥党组织和党员作用，把创先争优工作同实践相结合，开创了一种“比先进、创先进”局面。涌现出系统优秀基层党组织1个，优秀党务工作者1名，优秀共产党员3名。有效促进了全社各项工作的顺利开展。
强化队伍建设，进一步加强联社自身建设，争创一流工作，确保各项目标工作全面完成。20xx年，联社不断加强机关组织建设、思想建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设。认真开展“规服工作”，提高行政效能，指导全县15个基层社和公司自身建设，进一步增强对系统的组织、指导和协调管理服务功能，努力打造和培养一批高素质、业务能力强、作风实的干部职工队伍。全面开展建设学习型党组织工作，进一步落实了建设学习党组织的实施意见，为推动科学发展，加强基层建设，促进社会和谐，服务人民群众，奠定了坚实的基础。确定了创先争优活动原则，各直属支部结合自身实际，大兴学习之用，领导带头学，调研、剖析、整改、解决问题，加强理论与实际的结合，不断提高理论水平和科学发展实践能力。
全体党员深化理论学习，夯实思想基础，广泛征求基层单位及服务对象意见。落实整改措施，增强干部宗旨意识，转变工作作风，提高服务质量，主动融入县委、县政府的中心工作，转变观念、更新思路，开拓供销系统“为农服务”新思路、新途径。一是先后组织参加了市县安全生产培训，危险化学品、烟花爆竹等安全监管业务培训等，提高了监管人员的业务素质和水平。二是采取干部轮岗交流的方式，改善干部队伍结构，强化干部业务学习，增强干部队伍活力，提高干部综合素质。
强化制度效能建设。一是建立了《首问责任制》、《限时办结制》、《责任追究制》等制度，强化干部作风和行政效能建设问廉问责。二是实行挂牌上岗和上班时间人员外出告知，自觉接受群众监督。不定期对行政效能、工作作风和制度落实情况进行督促检查，确保队伍的高效运转。针对干部队伍作风建设方面存在的问题，进一步完善管理制度，确保作风整改工作有效开展。特别是研究制订了《xx县供销联社关于进一步加强干部职工队伍作风建设和机关行政效能建设的实施意见》，全体干部职工向联社党组签订了《干部队伍工作作风和行政效能建设承诺书》，进一步转变了工作作风。今年上半年，我社干部职工无一例违纪违法行为发生。
县联社党组继续将纪检监察工作纳入目标管理，采取随时督查、抽查，及时送发纪检监察宣传资料等形式，时刻关注基层党风廉政的动态；企业的经营变更、改组改制以及重大招投标项目需由企业领导班子集体研究并报请联社党组集体讨论同意后，方可实施。“新网工程”和“烟花爆竹监管”等专项资金按照“先立项，后使用”的原则，严格按照财政有关要求执行。采取基层领导岗前任职廉政谈话制度，极大地促进基层纪检监察建设工作；同时，制订和落实了档案、印章等管理制度，规范强化了供销系统的管理。
强化信访举报工作，妥善处理信访案件。全年共接待群众来访68人次，处理各级部门转交办信函8件，网上受理、公开回复信访件3件，处理信访件2件，网上公开受理、公开回复1件，结案率100%，特别是成功稳妥地协助县级有关部门按时按要求拆除了地震临时安置房，全系统未发生重大集体上访、越级上访案件，维护了全县社会的稳定大局。
六、认真开展保持党的先进性纯洁性干部作风教育实践活动，确保活动取得实效。
按照《关于开展保持党的先进性纯洁性的作风教育活动的实施方案的通知》（x委办【20xx】58号）文件精神，我社领导高度重视，立即成立干部作风教育实践活动领导小组，落实责任。并于7月2日、7月6日和7月9日3次召开了“保持党的先进性纯洁性”为主题的干部作风教育实践活动的学习动员大会，专题学习和讨论会议，通过宣传动员、专题学习、专题讨论活动，我社干部职工结合工作实际形式多样、内容丰富地开展了我社干部作风教育实践活动，行成了活动的特色和亮点：
一是突出学习效果 我社注重解决工学矛盾，把学习和抓好常态工作、重点工作的有机结合，采取上班集中学，下班学自己学，会议谈感想，会后写心得等形式进行，编辑了专题《学习读本》1本，并制作了“xx县供销合作社联合社保持党的先进性纯洁性干部职工作风教育实践活动专题笔记本”，认真学习并记录了我社召开“保持党的先进性纯洁性干部职工作风教育实践活动”会议的相关内容和学习体会，促使我社党员干部“学起来、学进去、学下去”，确保学习效果。
二是加大宣传力度 我社结合供销社工作和这次专题活动学习内容，采取办专题宣传栏、党务公开栏 、“一把手”编制专题短消息群发告诫教育我社干部职工提高执行力；制作宣传横幅（加强思想建设，提升党员理想信念）等加大宣传力度，提高了党员干部的知晓率。
三是制作专题调查问卷 7月9日，我社结合供销社工作和这次专题活动学习内容，在本系统采取无记名形式开展了加强作风建设教育活动的专题调查，制作调查问卷100余份，下发我社机关、下属4个公司、16个基层社，以便于我系统内作风建设所存在的问题得到真实反映、整改转变，确保教育实践活动取得良好实效。
七、存在不足及今后打算
20xx年，我社的党风廉政建设和反腐败斗争工作虽然取得了一定的成绩，但仍存在个别干部勤政廉政意识不强、工作作风不够深入细致等问题。在今后的工作中，我社将进一步提高党员干部职工的政治意识、责任意识和大局意识，强化学习教育，强化机制建设，探索廉政风险防范管理，使我社的党风廉政建设责任制工作标准化、规范化、制度化，为推进xx县社会经济又好又快发展提供纪律保障。
